一、誘人契約背后的風險
（一）保底薪酬的誘惑
大學生往往被 MCN 機構承諾的高額保底薪酬吸引，如湖北某高校的張涵、王鑫、李燕，被前三個月每月 5000 元保底及簽約費所打動。然而，這背后卻隱藏著諸多風險。一些大學生缺乏社會經驗，只看到了眼前的利益，卻沒有深入思考合同中的要求是否能夠完成。就像其他案例中的大學生主播，被保底薪資吸引簽約后，才發現直播時長要求難以達到，最終陷入違約糾紛。
（二）合同條款的復雜性
大學生拿到的電子合同共 11 頁，條款復雜，讓人眼花繚亂。簽約費從最初承諾的 5000 元變為 3.5 萬元，雖李某解釋其中 3 萬元是后續培養或租房費用，但仍讓大學生感到困惑。而且要求以現金形式返還 3 萬元，這一要求更是讓人摸不著頭腦。參考相關資料，MCN 機構與主播之間的合同常常存在諸多復雜條款。例如，有的合同會附有具體保底條件，要求滿足開播時長、開播天數、發布短視頻數量等多個條件后才發放保底工資。這種復雜的合同條款，對于涉世未深的大學生來說，很難完全理解其中的風險。一旦簽約，就可能陷入被動局面。
二、直播之路的艱難
（一）直播要求的苛刻
MCN 機構對大學生直播的要求往往十分苛刻。例如，要求每天直播 5 個小時甚至更多，對于大學生來說，他們白天還有課程，只能晚上沒課的時候直播，這給他們的學習和生活帶來了極大的壓力。同時，MCN 機構對直播內容也有嚴格要求，如在抖音上和網友聊天，這需要大學生具備一定的溝通能力和話題引導能力。然而，很多大學生并沒有直播經驗，即使有公司所謂的“包裝”和培養，也很難在短時間內達到機構的要求。正如案例中的邱念，被要求每天直播 6 個小時，每個月直播 26 天，遠遠超出了她簽約前的預期。這種苛刻的直播要求讓大學生們在直播之路上舉步維艱。
（二）有效時長的爭議
MCN 機構對有效直播時長的認定模糊不清，這給大學生帶來了很大的困擾。一些機構并非直接統計直播絕對時長，而是把觀看人數、互動人數、打賞金額等指標納入統計，只有滿足一定標準，才算“有效直播時長”。例如，小新所在的 MCN 機構要求部分主播每月至少直播 26 天，“有效直播時長”需達 130 小時，但經常是直播了 4 小時，只有 2 小時算有效。此外，直播前后的設備調試、拍短視頻、培訓學習等工作時間，一般不被納入直播時長。這使得大學生們即使認真直播，也可能因為有效時長不足而拿不到薪酬。據統計，可能有九成的網絡主播沒有勤懇的外賣騎手收入高，新進的主播可能只有特別拼直播時長的主播才有機會超過一般外賣騎手的收入。這種不合理的有效時長認定方式，讓大學生們在直播之路上充滿了不確定性。
三、違約索賠的困境
（一）高額違約金的壓力
大學生們在面對高額違約金時，往往感到無比無奈和沉重的壓力。如羅莉做主播 3 年實際到手收入不到 20 萬元，卻被索賠 8000 萬元，后又變為 600 萬元，如此巨大的金額變動讓她難以理解。邱念因學校課程緊張無法滿足直播時長要求，被 MCN 機構起訴索賠 13 萬余元。這些高額違約金對于涉世未深的大學生來說，無疑是一座難以承受的大山。他們可能沒有足夠的經濟能力去支付這些違約金，陷入了深深的困境之中。
（二）法律糾紛的復雜性
大學生在法律訴訟中面臨著諸多困難。首先，合同條款爭議是一個主要問題。MCN 機構與大學生簽訂的合同通常是格式合同，不允許修改或協商，大學生在合同條款方面缺乏討價還價的能力，且缺乏法律風險意識。例如，一些合同中可能存在不公平條款，如弱化公司違約責任，強化主播違約責任，注明高額違約金等。其次，證據不足也是大學生面臨的難題。在打官司時，如果當事人準備的證據不夠充分，法院很難支持其主張。大學生在直播過程中可能沒有意識去收集對自己有利的證據，如公司未履行承諾的證據、直播時長的記錄等。此外，法律訴訟程序對于大學生來說也較為復雜。仲裁是一裁終結，對大學生不“友好”，因為他們只有一次機會。而法院訴訟雖然會經歷一審、二審程序，但對于缺乏法律知識和經驗的大學生來說，也充滿了挑戰。例如，在高淳法院審理的一起因大學生主播開學后無法正常履行合同而引發的勞動合同糾紛案中，大學生主播周某在訴訟中就面臨著合同條款的爭議和證據不足的問題。他辯稱自己曾多次向公司提出直播時長的問題，均被駁回，且公司未支付保底工資，但他卻難以提供充分的證據來支持自己的主張。
四、反思與建議
（一）行業規范的必要性
直播行業的快速發展帶來了諸多問題，尤其是大學生主播與 MCN 機構之間的糾紛日益增多。這凸顯了行業規范的必要性。首先，規范直播時長認定規則至關重要。目前，許多大學生主播因直播時長問題與 MCN 機構產生爭議，有效時長的認定模糊不清，給大學生帶來極大困擾。行業應制定明確的直播時長認定標準，避免機構隨意解釋和變更。例如，可以明確規定直播絕對時長、觀看人數、互動人數、打賞金額等指標在有效時長認定中的具體權重，讓大學生主播清楚了解自己的工作要求。
其次，完善合同條款也是當務之急。MCN 機構與大學生簽訂的合同常常存在復雜條款和不公平之處，如弱化公司違約責任、強化主播違約責任、注明高額違約金等。行業應加強對合同條款的監管，確保合同公平合理，明確雙方的權利和義務。同時，合同應采用通俗易懂的語言，避免使用專業術語和模糊表述，讓大學生能夠輕松理解合同內容。
（二）大學生的自我保護
大學生在簽約 MCN 機構前，應增強自我保護意識，避免陷入陷阱。首先，要仔細審查合同。在簽署合同前，大學生應認真閱讀合同條款，尤其是涉及直播時長、薪酬待遇、違約責任等方面的內容。對于不理解的條款，應及時向專業人士咨詢，確保自己清楚了解合同的全部內容。同時，要注意合同中的細節，如簽約期限、續約條款、收益分配等，避免因疏忽而陷入不利局面。
其次，增強法律意識。大學生應了解相關法律法規，明確自己在直播活動中的權利和義務。在與 MCN 機構協商過程中，要保留好聊天記錄、錄音、圖片等證據，以便在發生糾紛時能夠維護自己的合法權益。此外，大學生還可以通過參加法律培訓、咨詢律師等方式，提高自己的法律素養，增強應對法律糾紛的能力。
大學生主播與 MCN 機構之間的糾紛需要引起社會的廣泛關注。通過加強行業規范和提高大學生的自我保護意識，可以有效避免此類問題的發生，促進直播行業的健康發展。